由于劳务派遣经营资质是由市人力资源管理部门负责审批，且监管规定中要求获得该项经营资质的企业在开展劳务派遣业务时，于在注册陕西锦强企业管理有限公司可提供全流程、全方位的劳务派遣机构筹建辅导。

鉴于此前街道办查处一批未经行政许可，擅自开展劳务派遣业务的单位。在此，华商投顾给大家普及下，无证经营，将面临什么后果。

处罚尺度：任何单位和个人违反《中华人民共和国劳动合同法》的规定，未经许可，擅自经营劳务派遣业务的，由人力资源社会保障行政部门责令停止违法行为，没收违法所得，并处违法所得1倍以上5倍以下的罚款；没有违法所得的，可以处5万元以下的罚款。

处罚依据：《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国行政许可法》第三十一条

有关劳务派遣经营许可证申请方面，常见的疑问解答：

1）劳务派遣经营资质的有效期是多少

答复：统一3年

2）申请劳务派遣经营资质，是否需要相应的实收资本

答复：审批要求实收资本应不低于两佰万元人民币

3）申请劳务派遣经营资质，多久能办理下来

答复：根据现阶段的审核步骤，一般30个工作日能办结

4）没有实际经营场所，能申请劳务派遣经营许可资质吗

答复：经营场地是必备条件

5）申请劳务派遣经营许可，是不是可以跨地区跨省市开展业务

答复：于在注册所在城市开展相关业务，不得跨地区经营展业。