办理劳务派遣许可证后在办理营业执照吗？专业一站式代办，欢迎随时咨询

法律主观：

办理劳务派遣许可证如下：
（1）劳务派遣组织具备法人资格后，依照有关规定到市、区县税务部门进行税务登记；
（2）开办劳务派遣组织，由主办单位按隶属关系经区县劳动局（劳动和社会保障局）、市属企业主管部门审核；
（3）向市劳动和社会保障局提出申请，审核通过发证。

法律客观：

《中华人民共和国劳动合同法》
第五十七条
经营劳务派遣业务应当具备下列条件：
（一）注册资本不得少于人民币二百万元；
（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
（三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
（四）法律、行政法规规定的其他条件。
经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；
经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。